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國務(wù)院安委會(huì)辦公室關(guān)于全面加強(qiáng)企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制工作的通知

國務(wù)院安委會(huì)辦公室 · 2017-11-02 09:28

  國務(wù)院安委會(huì)辦公室關(guān)于全面加強(qiáng)企業(yè)

  全員安全生產(chǎn)責(zé)任制工作的通知

  安委辦〔2017〕29號(hào)

各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)安全生產(chǎn)委員會(huì),國務(wù)院安委會(huì)各成員單位:

  為深入貫徹《中共中央 國務(wù)院關(guān)于推進(jìn)安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見》(以下簡(jiǎn)稱《意見》)關(guān)于企業(yè)實(shí)行全員安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求,全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)(含職業(yè)健康,下同)主體責(zé)任,進(jìn)一步提升企業(yè)的安全生產(chǎn)水平,推動(dòng)全國安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn),現(xiàn)就全面加強(qiáng)企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、高度重視企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制

  (一)明確企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制的內(nèi)涵。企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制是由企業(yè)根據(jù)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求,在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中,根據(jù)企業(yè)崗位的性質(zhì)、特點(diǎn)和具體工作內(nèi)容,明確所有層級(jí)、各類崗位從業(yè)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任,通過加強(qiáng)教育培訓(xùn)、強(qiáng)化管理考核和嚴(yán)格獎(jiǎng)懲等方式,建立起安全生產(chǎn)工作“層層負(fù)責(zé)、人人有責(zé)、各負(fù)其責(zé)”的工作體系。

  (二)充分認(rèn)識(shí)企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制的重要意義。全面加強(qiáng)企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制工作,是推動(dòng)企業(yè)落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的重要抓手,有利于減少企業(yè)“三違”現(xiàn)象(違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律)的發(fā)生,有利于降低因人的不安全行為造成的生產(chǎn)安全事故,對(duì)解決企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任傳導(dǎo)不力問題,維護(hù)廣大從業(yè)人員的生命安全和職業(yè)健康具有重要意義。

  二、建立健全企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制

  (三)依法依規(guī)制定完善企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。企業(yè)主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)建立、健全企業(yè)的全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。企業(yè)要按照《安全生產(chǎn)法》《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)規(guī)定,參照《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》(GB/T33000-2016)和《企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任體系五落實(shí)五到位規(guī)定》(安監(jiān)總辦〔2015〕27號(hào))等有關(guān)要求,結(jié)合企業(yè)自身實(shí)際,明確從主要負(fù)責(zé)人到一線從業(yè)人員(含勞務(wù)派遣人員、實(shí)習(xí)學(xué)生等)的安全生產(chǎn)責(zé)任、責(zé)任范圍和考核標(biāo)準(zhǔn)。安全生產(chǎn)責(zé)任制應(yīng)覆蓋本企業(yè)所有組織和崗位,其責(zé)任內(nèi)容、范圍、考核標(biāo)準(zhǔn)要簡(jiǎn)明扼要、清晰明確、便于操作、適時(shí)更新。企業(yè)一線從業(yè)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制,要力求通俗易懂。

  (四)加強(qiáng)企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制公示。企業(yè)要在適當(dāng)位置對(duì)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)行長期公示。公示的內(nèi)容主要包括:所有層級(jí)、所有崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任、安全生產(chǎn)責(zé)任范圍、 安全生產(chǎn)責(zé)任考核標(biāo)準(zhǔn)等。

  (五)加強(qiáng)企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制教育培訓(xùn)。企業(yè)主要負(fù)責(zé)人要指定專人組織制定并實(shí)施本企業(yè)全員安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃。企業(yè)要將全員安全生產(chǎn)責(zé)任制教育培訓(xùn)工作納入安全生產(chǎn)年度培訓(xùn)計(jì)劃,通過自行組織或委托具備安全培訓(xùn)條件的中介服務(wù)機(jī)構(gòu)等實(shí)施。要通過教育培訓(xùn),提升所有從業(yè)人員的安全技能,培養(yǎng)良好的安全習(xí)慣。要建立健全教育培訓(xùn)檔案,如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況。

  (六)加強(qiáng)落實(shí)企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核管理。企業(yè)要建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制管理考核制度,對(duì)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行考核管理。要健全激勵(lì)約束機(jī)制,通過獎(jiǎng)勵(lì)主動(dòng)落實(shí)、全面落實(shí)責(zé)任,懲處不落實(shí)責(zé)任、部分落實(shí)責(zé)任,不斷激發(fā)全員參與安全生產(chǎn)工作的積極性和主動(dòng)性,形成良好的安全文化氛圍。

  三、加強(qiáng)對(duì)企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制的監(jiān)督檢查

  (七)明確對(duì)企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制監(jiān)督檢查的主要內(nèi)容。地方各級(jí)負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門要按照“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的要求,切實(shí)履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé),加強(qiáng)對(duì)企業(yè)建立和落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制工作的指導(dǎo)督促和監(jiān)督檢查。監(jiān)督檢查的內(nèi)容主要包括:

  1.企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制建立情況。包括:是否建立了涵蓋所有層級(jí)和所有崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制;是否明確了安全生產(chǎn)責(zé)任范圍;是否認(rèn)真貫徹執(zhí)行《企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任體系五落實(shí)五到位》等。

  2.企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制公示情況。包括:是否在適當(dāng)位置進(jìn)行了公示;相關(guān)的安全生產(chǎn)責(zé)任制內(nèi)容是否符合要求等。

  3.企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制教育培訓(xùn)情況。包括:是否制定了培訓(xùn)計(jì)劃、方案;是否按照規(guī)定對(duì)所有崗位從業(yè)人員(含勞務(wù)派遣人員、實(shí)習(xí)學(xué)生等)進(jìn)行了安全生產(chǎn)責(zé)任制教育培訓(xùn);是否如實(shí)記錄相關(guān)教育培訓(xùn)情況等。

  4.企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核情況。包括:是否建立了企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核制度;是否將企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制度考核貫徹落實(shí)到位等。

  (八)強(qiáng)化監(jiān)督檢查和依法處罰。地方各級(jí)負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門要把企業(yè)建立和落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制情況納入年度執(zhí)法計(jì)劃,加大日常監(jiān)督檢查力度,督促企業(yè)全面落實(shí)主體責(zé)任。對(duì)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人未履行建立健全全員安全生產(chǎn)責(zé)任制職責(zé),直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員未對(duì)從業(yè)人員(含被派遣勞動(dòng)者、實(shí)習(xí)學(xué)生等)進(jìn)行相關(guān)教育培訓(xùn)或者未如實(shí)記錄教育培訓(xùn)情況等違法違規(guī)行為,由地方各級(jí)負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門依照相關(guān)法律法規(guī)予以處罰。健全安全生產(chǎn)不良記錄“黑名單”制度,因拒不落實(shí)企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制而造成嚴(yán)重后果的,要納入懲戒范圍,并定期向社會(huì)公布。

  四、工作要求

  (九)加強(qiáng)分類指導(dǎo)。地方各級(jí)安全生產(chǎn)委員會(huì)、國務(wù)院安委會(huì)各成員單位要根據(jù)本通知精神,指導(dǎo)督促相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域的企業(yè)密切聯(lián)系實(shí)際,制定全員安全生產(chǎn)責(zé)任制,努力實(shí)現(xiàn)“一企一標(biāo)準(zhǔn),一崗一清單”,形成可操作、能落實(shí)的制度措施。

  (十)注重典型引路。地方各級(jí)安全生產(chǎn)委員會(huì)要充分發(fā)揮指導(dǎo)協(xié)調(diào)作用,及時(shí)研究、協(xié)調(diào)解決企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制貫徹實(shí)施中出現(xiàn)的突出問題。要通過實(shí)施全面發(fā)動(dòng)、典型引領(lǐng)、對(duì)標(biāo)整改等方式,整體推動(dòng)企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)。目前尚未開展企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制工作的地區(qū),要根據(jù)本通知精神,結(jié)合本地區(qū)實(shí)際,統(tǒng)籌制定落實(shí)方案,并印發(fā)至企業(yè);已開展此項(xiàng)工作的地區(qū),要結(jié)合本通知精神,進(jìn)一步完善原有政策措施,確保本通知的各項(xiàng)要求落到實(shí)處。國務(wù)院安全生產(chǎn)委員會(huì)辦公室將適時(shí)遴選一批典型做法在全國推廣。

  (十一)營造良好氛圍。地方各級(jí)安全生產(chǎn)委員會(huì)、國務(wù)院安委會(huì)各成員單位要以落實(shí)中央《意見》為契機(jī),加大企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制工作的宣傳力度,發(fā)動(dòng)全員共同參與。各級(jí)工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等要積極參與監(jiān)督,大力推動(dòng)企業(yè)加快落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制,形成合力,共同營造人人關(guān)注安全、人人參與安全、人人監(jiān)督安全的濃厚氛圍,促進(jìn)企業(yè)改進(jìn)安全生產(chǎn)管理,改善安全生產(chǎn)條件,提升安全生產(chǎn)水平,真正實(shí)現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”“我會(huì)安全”的轉(zhuǎn)變。

  國務(wù)院安委會(huì)辦公室

  2017年10月10日

編輯:俞美玲

監(jiān)督:0571-85871513

投稿:news@ccement.com

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